Pour vos Managers

Vous êtes un manager qui souhaite plus agir que subir…

Votre environnement change :

• L’environnement de l’entreprise est devenu de plus en plus concurrentiel et changeant.
• Les attentes des collaborateurs ont beaucoup évolué.
• L’entreprise entreprend une transformation digitale ou agile qui modifie beaucoup de ce qui était acquis.

Ou bien à l’occasion d’un recrutement ou d’un changement de poste, votre situation change :

• Nouvelles structure des activités
• Nouveaux enjeux,
• Nouveaux interlocuteurs.

Tous ces changements de contexte font que vous souhaitez évoluer sur votre savoir faire et votre savoir-être et améliorer votre posture avec votre équipe et l’impact de vos actions.

… un manager Agile

Nous sommes convaincus qu’il vous est possible de trouver un nouvel équilibre qui vous permette de mobiliser vos énergies et d’atteindre les objectifs que vous vous êtes fixés, avec succès, dans la sérénité.

Afin d’aligner, de favoriser l’auto-organisation de vos équipes, d’encourager la responsabilisation et d’accompagner la transition vers une culture agile, nous vous accompagnons pour vous faire devenir un manager agile.

Cela m’a permis de prendre du recul, d’avoir un moment et de l’aide où on travaille sur moi même et de trouver mes propres solutions. Mon équipe vous dit merci !

Coaching

Nous vous proposons des entretiens réguliers pour travailler sur la situation, la posture et les outils du manager à son poste. Nous vous aiderons à prendre du recul, et vous transmettrons les modèles théoriques et les outils pratiques les plus récents et les plus adéquats pour vous aider à progresser.

Formation

Nous vous proposons aussi des moments de formation aux nouvelles pratiques de management, très expérienciels et participatifs.

Rendez-vous sur Academy de Conserto

Groupes de pratique

Nous pouvons aussi faire vivre des moments en groupe, d’échange et de réflexion pour partager les outils expérimentées par d’autres managers de l’organisation.